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Manager une équipe - L'art de communiquer dans la relation managériale Présentiel

Dernière mise à jour : 05/02/2025

Description

L'art de communiquer dans la relation managériale - 7h

  • État de lieux des pratiques de transmission d'informations et des principes de prise de décisions
  • L'écoute active
  • L'utilisation du feedback en management
  • Les techniques de reformulation

 

Objectifs de la formation

  • Améliorer ses compétences relationnelles face aux équipes
  • Co-construire une culture managériale

 

Public visé

Manager

Prérequis

Aucun

Modalités pédagogiques

Pédagogie active (travail en binôme ou petits groupes), participative, collaboratives et expérientielle, basée exclusivement sur des méthodes participatives et réflexives, des outils de pédagogie ludique et un travail sur la base des cas concrets des stagiaires.

Debriefing et analyse collective

Moyens et supports pédagogiques

Mise à disposition d'une mallette pédagogique pour la co-construction d'outils.

Un accès extranet dédié par participants, comprenant les supports pédagogiques, la possibilité d'échanger avec le formateur durant la formation.

L'assistance technique est gérée par CG Formation par mail à l'adresse contact@cgformation.fr

Modalités d'évaluation et de suivi

Évaluation orale en cours et en fin de formation selon une grille de compétences

Émargement

Questionnaire de satisfaction

Compétences acquises à l'issue de la formation

  • Améliorer ses compétences relationnelles face aux équipes
  • Co-construire une culture managériale

Informations sur l'admission

Inscription depuis le catalogue de formation en ligne.

Validation de l'admission une fois le questionnaire de pré-formation complété, la convention de formation signée et l'acompte de 30 % réglé (sauf en cas de subrogation).

Informations sur l'accessibilité

Si vous êtes en situation de handicap ou avez besoin de conditions particulières, veillez à en informer le formateur, pour que nous trouvions ensemble les solutions adaptées dans la mesure du possible.

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